quinta-feira, 24 de fevereiro de 2011

Análise por Visão Sportinguista: o treinador


De seguida, o Visão Sportinguista vai fazer a sua análise sobre o actual treinador do Sporting, Paulo Sérgio.
Na nossa opinião, Paulo Sérgio não é treinador para o Sporting. É um treinador esforçado, trabalhador, disciplinador e com grande sentido de responsabilidade, mas para treinar o Sporting é preciso saber. E Paulo Sérgio não sabe o suficiente para treinar a nossa equipa.
Contudo, Paulo Sérgio tem verdade numa coisa que diz: não é o único culpado. Paulo Sérgio logo de início, identificou as lacunas do plantel e pediu jogadores especificos para posições especificas, especialmente nas áreas mais urgentes de serem colmatadas e onde as opções nao abundam, foi exactamennte onde não lhe satisfizeram os pedidos. Refiro-me nomeadamente aos extremos e ao "pinheiro" para o ataque. Volvido o mercado de Inverno, o mais do mesmo. Perde o melhor avançado e não vê a vaga em aberto ser preenchida.
Será que mesmo com extremos e o tal "pinheiro" Paulo Sérgio conseguiria melhores resultados? Talvez dois ou três mas nada mais.
Também é verdade que o plantel também não tem a profundidade desejada (como já foi referido no post sobre o plantel), mas Paulo Sérgio demora a fazer substituições na equipa, tem pouca visão de jogo, é um treinador com um currículo pobre e não soube tirar o que os jogadores do Sporting têm de melhor (salvo raras excepões, como a "recuperação de Postiga"). É um treinador muito defensivo nas partes finais do jogo. Outra dos defeitos que aponto a Paulo Sérgio é o facto de os jogadores não aparecerem motivados, apesar de transmitirem o contrário na comunicação social. Não se vê alegria a jogar. E sem alegria e sem confiança nenhuma equipa joga o melhor que sabe.
Em suma, Paulo Sérgio fez o melhor que soube e o que pode com o que lhe deram. Mas mesmo assim não é treinador para o Sporting devido aos defeitos que apontei. O Sporting precisa de um treinador com currículo, conceituado internacionalmente, com um estilo de jogo atacante e que trabalhe bem com jovens, mas sabendo fazer um equilíbrio entre a juventude e a experiência.

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